Commercieel Manager (minimaal 32 uur)

Ben jij een strategische en resultaatgerichte Commercieel Manager die écht het verschil wil maken in de zorg en een passie heeft voor digitale oplossingen? Bij FarMedvisie krijg je de kans om bij te dragen aan een wereld zonder medicatiefouten en zorgprofessionals te ondersteunen met innovatieve software die dagelijks impact maakt.

Bij FarMedvisie speel jij een cruciale rol in het versnellen van onze groei. Jij ontwikkelt een doeltreffende salesstrategie, geeft leiding aan ons customer success- en salesteam en bouwt samen met hen sterke, duurzame klantrelaties op. Jij en je team begrijpen precies wat klanten nodig hebben, zetten commerciële kansen om in tastbare resultaten en zorgen ervoor dat klanten zich gehoord en gewaardeerd voelen. Met jouw coaching en leiderschap vergroot je de waarde van FarMedvisie en realiseer je meetbare omzetgroei.

Na een nieuwe, frisse start bouwen we bij FarMedvisie vol energie aan onze missie: een wereld zonder medicatiefouten, waar zorgprofessionals zich volledig kunnen richten op wat echt telt: de cliënt. Met onze innovatieve SaaS-oplossingen ondersteunen we zorgprofessionals in het medicatieproces en hebben we een markt leidende positie verworven. Nu is het tijd om verder te groeien. En daar hebben we jou bij nodig!

Hoe ziet de functie eruit?

Jouw rol
Als Commercieel Manager maak je deel uit van het managementteam en geef je leiding aan onze commerciële afdelingen: Support Desk, Consultancy en Sales. Je weet mensen te inspireren, processen te verbeteren en commerciële kansen te benutten. Met jouw strategisch inzicht en verbindende leiderschap help je FarMedvisie verder groeien en onze positie in de zorgmarkt te versterken.

We zoeken een commercieel manager met karakter. Iemand die visie combineert met daadkracht. Je hebt gevoel voor klantrelaties, begrijpt de zorgwereld en weet teams te motiveren om samen resultaat te boeken.

Wie ben jij?

  • Je hebt een afgeronde hbo- of wo-opleiding, bij voorkeur in een commerciële of bedrijfskundige richting.
  • Je hebt minimaal 5 jaar ervaring in een commerciële managementfunctie, bij voorkeur in software of IT.
  • Je hebt ervaring met SaaS, B2B-verkoop en consultatieve selling.
  • Je bent strategisch én hands-on en schakelt moeiteloos tussen visie en operatie.
  • Je bent analytisch, nieuwsgierig en leergierig; je durft te experimenteren en leert van fouten.
  • Je bent een inspirerende leider die je team motiveert en het beste uit mensen haalt.
  • Je bent energiek, proactief, optimistisch en gedreven om groei en nieuwe klanten te realiseren.
  • Je spreekt vloeiend Nederlands en goed Engels.
  • Je voelt je persoonlijk verantwoordelijk voor je eigen succes én dat van je team.
  • Je beschikt over sterke communicatieve vaardigheden en weet vertrouwen te winnen bij klanten en medewerkers.
  • Affiniteit met de zorgsector is een pré.


Jouw verantwoordelijkheden

  • Als lid van het Management Team ben je medeverantwoordelijk voor het te bepalen succes van FarMedvisie
  • Ontwikkelen en implementeren van de commerciële strategieën voor groei in bestaande en nieuwe markten.
  • Leiden, coachen en inspireren van de commerciële teams (Sales, Customer Success en Support, ca. 8 medewerkers) en bewaken van hun prestaties.
  • Opstellen, monitoren en rapporteren van salesdoelstellingen, forecasts en KPI’s
  • Analyseren van markttrends, klantbehoeften en concurrentie en vertalen van inzichten naar actiegerichte commerciële plannen.
  • Identificeren van nieuwe marktkansen en uitbouwen van bestaande klantrelaties, inclusief key accounts en strategische partners.
  • Meedenken over productontwikkeling, prijsstrategieën en procesverbeteringen op het gebied van verkoop, klantbeheer en leadgeneratie.
  • Vertegenwoordigen van FarMedvisie bij klantbezoeken, beurzen, evenementen en onderhandelingen met strategische klanten en partners.


Wat bieden wij jou?

  • Een sleutelpositie binnen een groeiend en innovatief bedrijf met korte lijnen, waar initiatief gewaardeerd wordt en je veel eigen verantwoordelijkheid krijgt.
  • Een aantrekkelijk salaris, afgestemd op jouw kennis en ervaring, aangevuld met een interessante bonusregeling en uitstekende arbeidsvoorwaarden.
  • Ruimte om te groeien via trainingen, opleidingen en volop doorgroeimogelijkheden binnen onze organisatie.
  • Mogelijkheden om hybride te werken.
  • Betrokken en enthousiaste collega’s die samen successen vieren en elkaar helpen om het beste resultaat te behalen.
  • En niet te vergeten: gezellige bedrijfsuitjes, borrels en teamactiviteiten die zorgen voor plezier, verbinding en een hecht team.


Wie zijn wij?
Wij vormen met zijn allen een enthousiast en professioneel team. We werken hard, zetten een tandje bij als het nodig is, en we hebben ‘goed kan altijd beter’ als motto. Continu verbeteren van onszelf en ons product staat voorop. De cultuur is informeel, plezierig en vol humor.

Ieder van ons krijgt de vrijheid, de verantwoordelijkheid en het vertrouwen om zelf bij te dragen aan de verdere professionalisering van onze dienstverlening en de eigen groei. Eigenaarschap, het omarmen van verandering en nieuwsgierigheid vinden wij belangrijke eigenschappen.

Past deze functie bij jou? Dan maken we graag kennis met je!

Mail jouw motivatie en cv naar Manon van Kuijk, m.vankuijk@farmedvisie.nl. Je ontvangt binnen een week bericht van ons. In de gesprekken die volgen, willen we elkaar zowel inhoudelijk als persoonlijk beter leren kennen. Een assessment is onderdeel van onze kennismaking.

Heb je vooraf inhoudelijke vragen? Dan zorgt Manon, dat je wordt teruggebeld. Zij is bereikbaar op 088-1230701.

*Het gaat om een fulltime functie van minimaal 32 uur.